贵阳市学院怎么样？好不好就业呢？

贵阳市学院现在越来越火热，更多的学子选择去读学校，但是却不了解关于贵阳市学院怎么样？好不好就业的相关问题，本文将从以下几个方面解读下该问题，希望对广大学子有帮助。如果你有更多疑问，欢迎点击右侧的咨询栏与我们交流哦!

学校高度重视师资队伍建设，在专任教师的年龄、职称、学位、学缘结构等不断优化的基础上，更加注重教师队伍的专业化和规范化。截至2015年底，专任教师中高教系列教师611人，其中双师型教师146人。享受国务院特殊津贴专家3人、教育部新世纪优秀人才1人、省管专家6人、省高校教学名师4人、省高校哲学社会科学学术带头人7人、省科技厅和省教育厅创新人才团队7个、省级教学团队3个、贵州省优秀青年科技创新人才1人、市管专家6人、贵阳市专业技术带头人10人、贵阳市中青年科技骨干4人。专任教师中有正高职称人员77人、副高职称人员298人、中级职称人员169人、初级职称及以下人员67人。副高级以上职称教师占专任教师的64%。

贵阳市学院近三年来获上百国家级奖项,截至8月，贵阳市学院今年已获得国家社会科学基金项目3项，国家自然科学基金项目7项，在全省地方高校中名列第一。“地方经济社会发展离不开大学的支撑，大学发展同样需要地方的支持。贵阳市学院与贵阳市共生共长，相得益彰。”贵阳市学院副校长焦艳近日接受采访时表示，把学校逐步建成科技创新的助推器、创新人才的孵化器、产业发展的动力源、文化创新与传播的主阵地，一直是贵阳市学院的发展目标。“十三五”开局之年，贵阳市学院明确2016年至2021年的发展规划，进一步强调“厚基础、宽口径、重应用、强能力”的人才培养总目标，旨在培养地方产业转型升级和公共服务发展需要的本科层次应用型人才，着力打造学院服务区域经济社会发展的创新“生态圈”。

贵阳市学院2021届毕业生校园招聘活动月系列活动--5月16日大型校园招聘会顺利举行,2021年贵阳市“送岗位、送政策、送服务—春风行动”进校园系列活动于5月16日在贵阳市学院顺利举行，该活动是“贵阳市学院2021届毕业生校园招聘活动月系列活动”的重头戏，是贵阳市教育、人社部门采取主动服务、精准服务、多元化指导的服务方式，积极为用人单位和院校搭建合作平台，促进高校毕业生充分就业和高质量就业的重要举措。此次活动有111家用人单位参加，招聘会现场，人潮涌动，提供涉及生产制造、教育、大数据等行业的财务文员、人事前台、行政专员、客服文员、法务专员、储备干部、学习顾问等岗位5000余个，贵阳市学院应、往届毕业生和在校生参加。

胡昌烈：1991年毕业于贵州省民族学院中文系汉语言文学专业，现就职于凤冈县第一中学。贵州省第一批中小学正高级职称获得者，贵州省特级教师，贵州省骨干教师，贵州省乡村名师，遵义市优秀教师。国家教育行政学院尼山圣源书院国学经典特聘讲师，全国中小学语文教学及班级管理成都市地区授课专家，中西部项目贵阳市学院贵阳市中学教师国培项目授课专家，贵州省教育厅创新课堂教学方法课题组负责人，遵义市课题评审专家。

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最后老师送大家一段话，希望大家努力学习，考上满意的学校：你需要一个人的独自旅行，将自己扔进陌生中的勇气。它让你不得不因为食物语言路线的问题不断与陌生人发生交谈，让你在危险和未知中拓宽舒适圈。你只有跳开自己的生活，用旁观者的角度去审视，才更懂自己这么一个人。